Samen werken aan conflicten
Wat bereik je door de confrontatie aan te gaan, dilemma’s te bespreken en verschillen te overbruggen? Toenadering schept ruimte voor oplossingen.
Resultaat
In dit programma leer je hoe de confrontatie aan te gaan, doorbraken te realiseren en conflicten te hanteren. Door dilemma’s hardop te bespreken, ontstaan nieuwe beelden van elkaar. De toenadering die ontstaat, biedt ruimte voor oplossingen. Leren accepteren is een belangrijke sleutel.
Voor wie
Voor teams die belemmerd worden in hun voortgang door latente of openlijke conflicten.
Lees meer
- Artikel op deze website over ‘De 5 frustraties van teamwork’ van P. Lencioni
- 'De vijf frustraties van Teamwork' van P. Lencioni bij www.managementboek.nl
- Artikel op deze website over het boek 'Transactionele Analyse' door Ian Stewart
- 'Transactionele analyse, Het Handboek' van Ian Stewart & Vann Jones bij www.managementboek.nl
- ‘Oplossingsgerichte mediation’ van F. Bannink bij www.managementboek.nl
- ‘Conflictcoaching’ van Marijke Lingsma en Francine ten Hoedt bij www.managementboek.nl
- ‘Geweldloze communicatie’ van Marshall B. Rosenberg bij www.managementboek.nl
- 'Durf te vertrouwen, met elkaar in plaats van tegen elkaar' van Werner Bauer bij www.bol.com
Schrijf u nu in voor één van onze inspirerende workshops:
- Opleiding tot Teammonteur: 11-12 juni en 18 september 2012 [11-12 juni en 18 september 2012] Oplossingsgericht en effectief aan teams sleutelen
- Workshop: de klant voorop zetten, 14 juni 2012 [Donderdag 14 juni 2012] De klant voorop zetten
- Workshop: veranderingen doorvoeren, 21 juni 2012 [donderdag 21 juni 2012] Veranderingen doorvoeren
- Aanbieding: de kunst van Teamonderhoud 26 juni 2012 [dinsdag 26 juni 2012] Meer halen uit uw team met de Twee of meer Toolbox
- Workshop: talent ontdekken, 28 juni 2012 [donderdag 28 juni 2012] Talent ontdekken
- Workshop: een goede start maken, 11 juli 2012 [Woensdag 11 juli] Een goede start maken met uw team
- Workshop: de klant voorop zetten, 12 september 2012 [Woensdag 12 september 2012] De klant voorop zetten
- Workshop: nieuwe perspectieven maken, 13 september 2012 [Donderdag 13 september 2012] Nieuwe perspectieven maken
- Workshop: veranderingen doorvoeren, 20 september 2012 [donderdag 20 september 2012] Veranderingen doorvoeren
- Workshop: talent ontdekken, 24 september 2012 [Maandag 24 september 2012] Talent ontdekken
- Workshop: een moedige teammanager zijn, 11 oktober 2012 [donderdag 11 oktober 2012] Een moedige teammanager zijn
- MBTI workshop 25 oktober 2012 [donderdag 25 otober 2012] De Twee of meer MBTI workshop van een dag
- Workshop: nieuwe perspectieven maken, 8 november 2012 [donderdag 8 november 2012] Nieuwe perspectieven maken
- Workshop: een moedige teammanager zijn, 22 november 2012 [donderdag 22 november 2012] Een moedige teammanager zijn
